Gaji

Gaji PT Artha Graha Network Terlengkap

Okky Aprilia

Gaji PT Artha Graha Network Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di PT Artha Graha Network telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.

PT Artha Graha Network

Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Artha Graha Network? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!

Profil PT Artha Graha Network

Gaji PT Artha Graha Network Terlengkap
Gaji PT Artha Graha Network Terlengkap

PT Artha Graha Network adalah perusahaan yang bergerak di bidang investasi, properti, teknologi, media, dan sumber daya manusia. Didirikan pada tahun 1994, perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia yang berfokus pada pembangunan infrastruktur dan pengembangan sumber daya manusia. Dengan komitmen untuk menjaga integritas, profesionalisme, dan keberlanjutan, PT Artha Graha Network telah berhasil membangun reputasi yang kuat dalam industri yang bersaing ketat.

Sebagai perusahaan investasi, PT Artha Graha Network memiliki berbagai portofolio investasi yang meliputi sektor properti, perbankan, energi, media, dan teknologi. Melalui strategi investasi yang cermat dan berkelanjutan, perusahaan ini terus berupaya untuk mengoptimalkan keuntungan serta memberikan kontribusi positif bagi pertumbuhan ekonomi Indonesia.

Selain itu, PT Artha Graha Network juga merupakan perusahaan yang memiliki kepedulian terhadap pengembangan sumber daya manusia. Dengan berbagai program pelatihan dan pengembangan karyawan, perusahaan ini berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inspiratif dan mendukung pertumbuhan individu.

Sebagai salah satu pemain utama di industri investasi dan properti, PT Artha Graha Network terus memperluas jangkauan bisnisnya dan menjalin kerja sama yang strategis dengan berbagai mitra lokal maupun internasional. Dengan fokus pada inovasi, keberlanjutan, dan pemberdayaan masyarakat, PT Artha Graha Network siap untuk terus berkembang dan memberikan kontribusi yang positif bagi bangsa dan negara.

PT Artha Graha Network adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang jasa keuangan dan investasi di Indonesia. Kantor pusat perusahaan ini terletak di Jakarta, tepatnya di Jl. Jend. Sudirman Kav. 52-53, Senayan, Jakarta 12190. Selain kantor pusat, PT Artha Graha Network juga memiliki kantor cabang di berbagai kota besar di Indonesia, seperti Surabaya, Bandung, dan Medan. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1985 dan telah menjadi salah satu perusahaan terkemuka di bidangnya di Indonesia. Untuk menghubungi perusahaan ini, dapat menggunakan nomor telepon (021) 51906699 atau mengirimkan email ke info@arthagraha.com. Selain itu, PT Artha Graha Network juga aktif di berbagai platform media sosial seperti Instagram dan LinkedIn, yang merupakan cara efektif untuk berinteraksi dan mendapatkan informasi terbaru dari perusahaan ini. Selain itu, PT Artha Graha Network juga melayani layanan pelanggan melalui website resmi perusahaan. Dengan visi untuk memberikan layanan terbaik bagi para klien dan nasabahnya, PT Artha Graha Network senantiasa melakukan inovasi dan pengembangan dalam meningkatkan kualitas layanannya. Dengan alamat dan kontak yang jelas, PT Artha Graha Network siap untuk memberikan pelayanan terbaik dalam hal keuangan dan investasi bagi para kliennya.

Gaji PT Artha Graha Network

Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Artha Graha Network menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.

Baca Juga :  Gaji PT Nichias Rockwool Indonesia Terlengkap

Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Artha Graha Network, mari simak informasi berikut:

Tabel Gaji PT Artha Graha Network

No. Jabatan Minimal Gaji
1 Developer 4.700.000
2 Admin 3.500.000
3 Staff Administrasi 3.400.000
4 Operator 3.300.000
5 IT Support 4.400.000
6 Intern 4.350.000
7 Staff Accounting 4.550.000
8 Staf Administrasi 5.150.000
9 Staf Administrasi dan Teknis 5.350.000
10 Administration Staff 5.100.000
11 Teknisi 4.950.000
12 Security 5.150.000
13 Receptionist 4.150.000
14 Driver 4.450.000
15 Administration 4.000.000
16 Sailor 6.600.000
17 Accounting 6.300.000
18 Services 5.750.000
19 Junior Operator 7.650.000
20 Junior Supervisor 7.550.000
21 Secretary 7.050.000
22 Project Engineer 7.200.000
23 Admin/Customer Service 7.850.000
24 Medical Services 7.650.000
25 Information Technology 7.700.000
26 Management Trainee 8.450.000
27 Staff 7.950.000
28 Addoperation 7.250.000
29 Operator/Panel Operator 8.900.000
30 BPS 8.750.000
31 Sekretaris 8.000.000
32 Supervisor 9.500.000
33 Legal and Relations Analyst 9.250.000
34 Assistant Business Analyst 9.950.000
35 Assistant Controller 8.850.000
36 Assistant Controller 8.650.000
37 Change Agent 8.500.000
38 IT 9.600.000
39 Procurement 9.050.000
40 Junior Staff 9.000.000
41 Operational Supervisor 8.750.000
42 Procurement 8.750.000
43 Technician Mechanical 8.300.000
44 Professional 10.800.000
45 Process Engineering 11.300.000
46 Business Performance Services Consultant 11.650.000
47 Auditor 10.600.000
48 Field Engineer 12.050.000
49 Process Engineer 12.350.000
50 Mechanical Engineer 13.950.000
51 Junior Counsel Legal Business Development 12.550.000
52 Accounting 13.550.000
53 Analyst 13.150.000
54 Junior Process Engineer 13.600.000
55 Junior Analyst 12.150.000
56 Public Relation Supervisor 15.050.000
57 Manager 15.000.000
58 Cost Control 15.850.000
59 Quality Management Staff 15.000.000
60 Assistant Civil and Architect 14.450.000
61 Project Analyst 14.650.000
62 Mechanical Enginering 16.000.000
63 Deputy Branch Manager 15.200.000
64 Instrument Engineer 15.400.000
65 Budgeting and Cost Control 16.400.000
66 Electrical Inspection Engineer 15.350.000
67 Marketing 15.450.000
68 Asset Management 15.600.000
69 Specialist 16.350.000
70 Mechanical Engineering 16.500.000
71 Junior Engineer 15.200.000
72 Production 15.450.000
73 Senior Supervisor 15.750.000
74 Intern 16.100.000
75 Rotating Engineer 17.000.000
76 Assistant Plant Head 17.450.000
77 Business Intelligent and Analytics Unit 18.800.000
78 Control Engineer 17.800.000
79 Division Head 17.200.000
80 Drilling Engineer 18.300.000
81 Engineer 17.750.000
82 Field Manager 17.600.000
83 Public Relations 17.750.000
84 Junior Officer 18.700.000
85 Junior Auditor 17.900.000
86 Inspection Engineer 18.700.000
87 Sales/Business Development 19.950.000
88 Assistant Plant Head 19.000.000
89 Engineering 18.850.000
90 Production Supervisor 18.800.000
91 Senior Field Operator 19.000.000
92 SAP Business Analyst 19.750.000
93 Internal Auditor 19.150.000
94 Laboratory 19.050.000
95 HR (SDM) 21.950.000
96 Assistant Manager 20.400.000
97 Officer 20.350.000
98 Human Resources Specialist 20.250.000
99 Reservoir Engineer 21.450.000
100 Planning Manager 25.100.000
101 HRD Section Head 25.200.000
102 Supply Chain 26.150.000
103 Senior Business Analyst 32.250.000
104 Building 32.900.000
105 Executives 33.650.000
106 Team Leader 32.200.000
107 Procurement Manager 43.950.000
108 Director 47.800.000
109 Drilling Supervisor 53.850.000
110 Architect 53.000.000
111 General Manager 75.450.000

Dengan melihat daftar gaji PT Artha Graha Network di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Artha Graha Network itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Artha Graha Network. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.

Baca Juga :  Gaji PT Multitrend Indo Tbk Terlengkap

Fasilitas dan Tunjangan PT Artha Graha Network

Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Artha Graha Network memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Artha Graha Network di bawah ini:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Medical check-up tahunan secara rutin
  • Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
  • Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
  • Uang transportasi
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
  • Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
  • Jenjang karir sesuai kualifikasi
  • Acara Tahunan Family Gathering
  • Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Slip Gaji PT Artha Graha Network

Contoh isi slip gaji di PT Artha Graha Network mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:

SLIP GAJI

Periode: Maret 2023

Nama: Nia Fitriani

Jabatan: Operator Mesin

NIK: 3205611502920001

Gaji Pokok:  Rp 4.200.000

Tunjangan : Rp 420.000

Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 5.350.000

Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.

Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Artha Graha Network. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Artha Graha Network.

Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Artha Graha Network

Gaji karyawan di PT Artha Graha Network tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:

  • Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
  • Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
  • Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
  • Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Artha Graha Network juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.

Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Artha Graha Network juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Artha Graha Network bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Artha Graha Network bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Lowongan Kerja PT Artha Graha Network

Gaji PT Artha Graha Network memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Artha Graha Network.

Kualifikasi dan Persyaratan

Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Artha Graha Network. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Artha Graha Network.

Baca Juga :  Gaji PT Dami Sariwana Terlengkap

Kualifikasi

Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
  • Sudah vaksin booster.

Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.

Persyaratan

Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:

  • Surat lamaran
  • Daftar riwayat hidup
  • Portofolio
  • Fotocopy KTP & KK
  • Fotocopy Ijazah
  • Foto terbaru
  • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Artha Graha Network. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.

Pertanyaan HRD PT Artha Graha Network

Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Artha Graha Network, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:

  • Ceritakan tentang diri Anda!
    Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki.
  • Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Artha Graha Network?
    Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Artha Graha Network, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan.
  • Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
    Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Artha Graha Network dan cara Anda mengatasi kelemahan.
  • Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
    Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional.
  • Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
    Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah.
  • Apa rencana karier Anda ke depannya?
    Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Artha Graha Network dalam mendukung rencana karier tersebut.

Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Artha Graha Network, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.

Tips Lolos Interview PT Artha Graha Network

Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Artha Graha Network, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:

  • Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
    Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Artha Graha Network dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan.
  • Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
    Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya.
  • Berpakaian rapi dan profesional.
    Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Artha Graha Network. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
  • Bersikap percaya diri dan sopan.
    Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.

Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Artha Graha Network. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Artha Graha Network. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.

Jam Kerja PT Artha Graha Network

Jam kerja bagi karyawan PT Artha Graha Network bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Artha Graha Network bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.

PT Artha Graha Network juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.

Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.

Kesimpulan

Gaji di PT Artha Graha Network bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Artha Graha Network dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Artha Graha Network juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Artha Graha Network, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.

Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Artha Graha Network menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.

Baca Juga